転職活動をする上で最も重要となるのは、情報収集です。近年ではインターネットによる情報収集が容易になり、民間企業では、働いている人の口コミ情報などが見れる転職サイトも一般化しつつあります。
一方で、士業業界で転職活動をする際、情報収集に利用できる媒体は民間企業に比べて圧倒的に少ないのが現状です。そして、そうした「情報格差」は、就職・転職活動において、求職者を不利な立場に置くこととなります。
こうした現状を踏まえ、弊社は、弁理士の転職市場をよりオープンでフェアな世界にすべく、職場口コミサイト「知財転職ラボ」を開設しました。
転職活動は人生の大きな岐路といっても過言ではありません。新しいキャリア形成の場所を選ぶことになるのですから、ミスマッチは避けたいところです。
自分に本当に合う職場を見極め、新しい職場で活躍していくためにも、綿密な情報収集は欠かせません。「知財転職ラボ」は、これまでほとんどオープンにされていなかった職場に関する様々な情報をユーザー同士で共有し、士業業界でのより良い転職・就職活動を支援します。
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職場の口コミや評判を閲覧するのに、お金は一切必要ありません。
じっくり口コミを見ていただき、転職の参考にしていただければ幸いです。
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口コミから算出した職場の点数をもとに全国の「働きがいのある企業・特許事務所ランキング」を公開しています。
人気のある順に見れるので、職場探しにお役立てください。
事務所の職場環境
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10個の評価項目職場を評価しているので、職場の特徴が丸分かり。
気になる職場状況を一目で知ることができるのが知財転職ラボの強みです。
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その職場での平均年収を”職種ごと”に掲載しています。
職場全体の平均年収が分かっても職種によって違う場合があるので、より精度の高い情報を知ることができます。
総合評価
8つの評価項目の点数を元に、独自の評点アルゴリズムを加えて算出した総合得点です。点数が高い事務所ほど、その事務所の職員や元職員から支持されている事務所となります。
事務所の評判をざっくり把握するにはまずこの総合評価を見ると良いでしょう。
レーダーチャート
8つの評価項目を設けており、それぞれの平均点数を表した図です。評価が高いほど円が大きくなり、その事務所特徴が分かります。8つの評価項目は、「経営者への信頼度」「年収/給与への満足度」「福利厚生の充実度」「スキルアップ」「ワークライフバランス」「人間関係」「執務環境」「社員の定着性」です。
有給消化率・職場を勧めたい
「その事務所で働いている職員がどれくらい有休を消化できているのか」「この職場を友達に勧めたいと思っている職員・元職員はどれくらいいるのか」を表す指標です。働きやすい職場なのかどうかを把握できる評価項目です。
知財転職ラボの評価点は、慶応大学経済学部坂井教授の考案したアルゴリズムをもとに計算されています。
投稿者の口コミをもとに、それが事務所を公平・公正に評価できるよう
独自の計算式用いています。
閲覧ポイントとは、知財転職ラボの非公開口コミを閲覧するために必要なポイントです。
1つの職場につき100ポイントで、その職場の全ての口コミを閲覧できます。閲覧ポイントは、在職中もしくは在職していた職場口コミを投稿することで獲得できます。
1つの口コミを投稿するごとに300ポイント(年収のみの投稿は100ポイント)がもらえます。同じ職場対して複数の口コミを投稿できるので、口コミ投稿のご協力をよろしくお願いいたします。